2024-11-18 第07版 监管

山东省临沂市河东区拘留所认真贯彻上级部署要求，采取有力措施，着力推进法治文明拘留所建设。

河东区拘留所以关键绩效指标考核队伍，围绕巡视监控、教育感化、矛盾化解等工作内容，对民警辅警进行“周评月考”，提升整体工作质效。他们完善综合、管教、巡控、医疗“四大岗位”职责内容、工作规范、具体要求，实现由目标管理向流程管理转变。他们制作被拘留人员行为规范等指引图文、视频，张贴上墙、定时播放。

河东区拘留所建立被拘人员入所清单，强化风险评估，做到关口前移。他们参与研发全市执法平台监管羁押审批模块，实现全流程执法数据自动流转，自动发布瑕疵预警和风险提示。他们设立过渡拘室和集中教育区，对新入所被拘人员开展为期3天的过渡教育，发放《明白纸》和《制度汇编》，确保新入所被拘人员熟知熟记。

河东区拘留所建立被拘人员在所清单，记录被拘人员行为表现、考核奖惩、认错态度等，一人一档、定制管教。他们围绕“一日生活、学习教育、文明礼仪、尊法遵规”等制度，对被拘人员进行量化评分，增强其遵规守纪、服从管理的自觉性。他们制定每日课程表，建设法治教育长廊，创新开设本土文化课程，每日开展普法教育，每周组织观看红色电影、读书交流等活动，充分利用社会资源开展心理矫治、法律咨询等帮教活动，因人施策促进转化。

河东区拘留所构建矛盾纠纷“拘调衔接”多元化解体系，创新“排查、信任、解决、调处”四步调解法，促进矛盾纠纷化解。今年以来，成功化解社会矛盾纠纷209起。对尚未化解的社会矛盾纠纷及风险隐患，向辖区派出所、相关部门发放风险提示函，跟进问题化解，防范矛盾纠纷激化升级。